簡歷編號:92716 查看次數:個人簡歷
基本資料 | ||||
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姓 名: | 楊先生 | 性 別: | 男 | |
出生年份: | 1986年 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
民 族: | 漢 | 政治面貌: | 群眾 | |
畢業學校: | 安徽水電學院 | 所學專業: | 水電工程管理 | |
最高學歷: | 大專 | 工作經驗: | 10年 | |
現所在地: | 山東濟南 | 籍貫: | 安徽阜陽 | |
技術特長: | 良好的執行能力,善于團結同事。 |
求職意向 | |||
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希望從事崗位: | 運營總監 營銷總監 | ||
希望工作地區: | 浙江省 江蘇省 山東省 | ||
崗位類別: | 銷售主管/區域經理 | 求職狀態: | 仍在職,欲換工作 |
是否要求住宿: | 是 | 月薪要求: | 15000以上 |
工作經歷 |
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入職時間: 2022 年 12 月---現在 入職公司:磐若智能門窗科技(蘇州)有限公司(世豹門窗) 職位:營銷總監 管理團隊人數:營銷部5人,市場部3人,訂單部3人 工作職責: 1、全面負責營銷部、市場部、訂單部的日常管理工作; 2、負責營銷方案,培訓方案、招商政策的制定并監督實施; 3、對銷售招商任務負責; 工作成績: 帶領團隊2023年招商30家,落店12家,合作訂單18家;銷售額同比增長30%;組織培訓6場。 入職時間: 2019 年 3 月---2021 年 8月 入職公司: 山東熙萊商貿有限公司 (京東家裝山東運營中心) 職位:營銷部經理 管理門店數量: 26 家 ,實現了入職期間 0 門店加盟到 26 家門店的突破 工作職責: 1、全面負責營銷部的日常管理工作; 2、帶領團隊對山東區域進行招商 ,組織各類招商說明會 ,項目說明會完成總部下達的招商 指標; 3、對已加盟門店培訓總部的營銷政策以及運營方向 ,幫助團隊組織各類活動來達成總部對 運營中心下達的任務; 4、保持團隊人員的穩定以及內部團隊人員關系處理; 工作業績: 1、在職期間在 2019 年完成全年招商任務布局 , 門店數量達到 26 家; 2、運營中心供應鏈完成從無到有的的組建 ,產品庫達到 30 個品牌 ,其中直接對接廠家 的產品超過 10 家; 3 、 完成了近 10 家門店的開業以及門店對 B 端的招商會的完成; 組織活動最成功的一場定 單 30 單 ,簽單營業額 600 萬以上。 入職時間: 2016 年 2 月----2017 年 5 月 入職公司:上海科度門窗有限公司 入職職位:大區經理 工作職責: 1、負責在江蘇地區的招商 ,完成公司下達的招商目標; 2、完成公司下達到大區的銷售任務; 3、組織區域里的培訓以及營銷活動; 工作成績:負責江蘇市場 ,圓滿達成公司的銷售業績以及招商指標 , 區域的營銷活動達到工 廠的預期 , 品牌影響力顯著提高; |
個人簡介 |
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求真務實,做事踏實認真堅持。 |
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