簡歷編號：65540 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 岳女 | 性 別： | 女 | 
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| 出生年份： | 1983年 | 婚姻狀況： | 未婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 廣東理工學(xué)院 | 所學(xué)專業(yè)： | 人力資源管理 | |
| 最高學(xué)歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 廣東佛山 | 籍貫： | 廣東佛山 | |
| 技術(shù)特長： | 熟悉人力資源招聘、培訓(xùn)和員工關(guān)系管理，制度建立和行政后勤管理；對銷售和跟單有相關(guān)經(jīng)驗；熟悉自媒體運營 | |||
| 求職意向 | |||
|---|---|---|---|
| 希望從事崗位： | 文職類管理崗位，如人事行政主管、經(jīng)理助理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 佛山市 | ||
| 崗位類別： | 總經(jīng)理助理 行政管理/辦公室主任 文員/客服/前臺 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 5000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2018年4月 至 2021年1月 公司名稱：南海歐佩克門窗有限公司 擔(dān)任職位：高級人事行政專員 工作描述：人力資源體系建設(shè)，規(guī)章制度修訂實施執(zhí)行，檔案和文控管理；負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬核算、員工關(guān)系、各部門工作協(xié)調(diào)等人事日常管理事宜；行政方面：行政后勤總務(wù)、辦公室、廠區(qū)6S管理，各類活動組織、各采購統(tǒng)籌、工傷人員跟進、固定資產(chǎn)管理，車輛、保安、飯?zhí)谩⑺奚帷⑾腊踩?guī)范管理，安全生產(chǎn)標(biāo)準化檔案建立和證書延期。 2017年2月 至 2018年3月 公司名稱：長春鑫安物業(yè)服務(wù)集團有限公司佛山南海分公司 擔(dān)任職位：人事行政主管 工作描述：完善完成制定公司管理制度，管理人事檔案、跟蹤員工合同的簽訂，編制人力資源管理預(yù)算，控制管理成本；督導(dǎo)公司各項制度的執(zhí)行、各項周工作和月度工作進度；檢查各部門工作和培訓(xùn)的落實情況，根據(jù)制度并采取必要的獎懲措施；擬出小區(qū)業(yè)主活動方案和通知、各項方案費用請示、跟進物業(yè)行業(yè)協(xié)會各種動態(tài)。 負責(zé)員工入離職、調(diào)動、招聘、考勤、績效、算工資、網(wǎng)上申報個稅、社保、公積金；月度各部門物資申購、固定資產(chǎn)盤點、管理宿舍和監(jiān)督抽查飯?zhí)眯l(wèi)生和食品的安全等日常事務(wù)。 2014年02月 至 2017年1月 公司名稱：佛山市海逸物業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營管理有限公司 擔(dān)任職位：人事行政專員 工作描述：員工每月考勤、伙食統(tǒng)計、招聘、面試、入離職、算工資、培訓(xùn)、管理公司人事檔案、異動等；起草社區(qū)活動、通知和員工活動方案、小區(qū)月度宣傳欄的編制；各部門物資采購和節(jié)假日福利發(fā)放、固定資產(chǎn)的盤點和管理；飯?zhí)谩⑺奚岬群笄谑聞?wù)管理。 2009年06月 至 2012年7月 公司名稱：歐雷朗照明有限公司 擔(dān)任職位：跟單員 工作描述：負責(zé)接單，確定產(chǎn)品具體規(guī)格和型號，然后在車間跟進生產(chǎn)進度，再出貨，最后跟進貨款結(jié)算。 |
| 個人簡介 |
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| 就業(yè)先要敬業(yè)!本人性格開朗、踏實能干、積極向上、接受能力和執(zhí)行力強，做事嚴謹細致，具有較強的工作責(zé)任感與團隊合作精神，有良好的組織協(xié)調(diào)能力。我將不斷學(xué)習(xí)新知識與運用我所累積的經(jīng)驗，為公司做最大的貢獻。期盼與您面談的機會！ |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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