職位名稱

公司名稱

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招聘人數(shù)

行政辦主管	浙江尚德建設(shè)集團(tuán)有限公司	溫州	面議	2人
公司所在地：浙江溫州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 （1） 在行政總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作，起草有關(guān)人事工作管理的初步意見. （2） 負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才，人盡其才，合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧希�做好人才挖掘，引進(jìn)工作.（3） 負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案，做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計，分析，預(yù)測，調(diào)整，查詢和人才庫建立等工作. （4） 具體負(fù)責(zé)辦理招聘，勞動合同簽...

行政主管及經(jīng)理	重慶壹順亮華裝飾工程有限公司	重慶	5000-8000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司日常人事行政管理工作，熟悉建筑裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上，謝絕跨行業(yè)！

門窗廠行政主管	河北菲洛克門窗有限公司	石家莊	6000-8000	1人
公司所在地：河北石家莊  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上以上 收藏職位 招聘要求：1. 大專及以上學(xué)歷，從事行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；2. 具有3年以上門窗廠或類似企業(yè)的行政管理經(jīng)驗，熟悉行政管理、生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈管理等方面的知識和業(yè)務(wù)；3. 了解門窗行業(yè)，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織、分析和解決問題的能力，能夠主持和協(xié)助各種事務(wù)的處理；4. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、進(jìn)取心和創(chuàng)新能力，能夠適應(yīng)多變的市場環(huán)境和企業(yè)經(jīng)營需求；5. 能熟練操作辦公軟件，如Wo...

行政主管	廣西中大旺幕墻門窗有限公司	廣西 崇左	4000-6000	2人
公司所在地：廣西南寧  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 大專以上學(xué)歷，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊協(xié)作意識，有責(zé)任感熟練掌握 Office 以及辦公軟件。年齡25-40歲，男女不限，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，文秘、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。節(jié)假日福利、五險、身股、公司提供職位上升空間培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會。公司核心價值觀:平臺共建，財富共創(chuàng)，責(zé)任共擔(dān)，成果共享。

行政主管	浙江久勝成鋁業(yè)有限公司	臺州	5000-7000	1人
公司所在地：浙江臺州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 職責(zé)描述：1、協(xié)助高層處理公司行政業(yè)務(wù)管理，包括員工福利、客戶接待、會議安排等；2、處理公司人力資源資源管理，包括員工招聘、入離職、薪酬管理等；任職要求：1.專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2.五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉掌握行政業(yè)務(wù)管理策略，建材行業(yè)，幕墻行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮；3.必需要有建筑工程，幕墻行業(yè)背景（硬性要求）

行政主管	肇慶創(chuàng)富新材料科技股份有限公司	肇慶	6000-8000	1人
公司所在地：廣東肇慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、組織制定行政部工作的計劃、預(yù)算等方案，并進(jìn)行部署執(zhí)行，落實工作要求; 2、組織對現(xiàn)有行政管理規(guī)章制度進(jìn)行維護(hù)和修訂，對執(zhí)行效果進(jìn)行檢查，并組織改善工作中發(fā)現(xiàn)的問題，確保公司行政管理系統(tǒng)的正常運(yùn)行；3、負(fù)責(zé)公司公文管理、證照管理、知識產(chǎn)權(quán)、項目申報、體系審核、年審及資質(zhì)維護(hù)；4、負(fù)責(zé)組織來訪客戶的接待，組織做好接待的相關(guān)工作，確保高質(zhì)量的接待工作完成；5...

人事行政主管	廣東新偉信實業(yè)有限公司	湛江	面議	1人
公司所在地：廣東湛江  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)部門日常管理工作，協(xié)助總經(jīng)辦落實各項事務(wù)； 2、組織制定人事行政管理制度及督促、檢查、落實；3、組織、協(xié)調(diào)公司各類重要會議、培訓(xùn)及各類活動；4、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；5、根據(jù)公司績效管理，制定評價政策，組織實施績效管理。【崗位要求】1、人力資源、行政管理專業(yè)專科以上學(xué)歷，5年以上的人事行政管理經(jīng)驗；2、熟悉人力...

行政主管	鄭州中昌裝飾工程有限公司	鄭州	6000-8000	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、公司及項目資料：按照公司資料管理細(xì)則對公司相關(guān)資料進(jìn)行歸整收納，紙質(zhì)版資料需要掃描，根據(jù)公司電子化標(biāo)準(zhǔn)模板進(jìn)行電子存檔，并及時抄送給相關(guān)人員。2、項目管理：以項目管理制度為基準(zhǔn)，對各項目人員進(jìn)行監(jiān)督考核，對未履行項目管理制度的人員進(jìn)行督促、處罰。3、勞務(wù)合同的簽訂：協(xié)助公司相關(guān)人員進(jìn)行勞務(wù)合同的簽訂，并及時更新臺賬。4、安裝勞務(wù)付款：根據(jù)項目不同情況，及時完成勞...

行政主管	廣州市榮塘鋁門窗制品有限公司	廣州	6000-7000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司行政類規(guī)章制度監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；2.指導(dǎo)和督導(dǎo)辦公室有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作；3.負(fù)責(zé)協(xié)助行政經(jīng)理組織公司重大活動；4.妥善安排外來人員的來訪接待工作；5.負(fù)責(zé)人員的培訓(xùn)、考核、獎懲工作，協(xié)助有關(guān)任免和調(diào)配工作；6.按照公司規(guī)定辦理員工入職、離職相關(guān)手續(xù)，建立并及時更新員工檔案，做好每月離職、入職統(tǒng)計表...

人力行政主管	山東玫瑰工程裝飾有限公司	北京	8000-12000	2人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 人力行政主管：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)起草有關(guān)人事工作管理相關(guān)的管理制度，如人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實施細(xì)則和人力資源部工作程序等，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施；2、依據(jù)公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進(jìn)行解聘。3、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。合理調(diào)配員工到最適當(dāng)...

行政主管	江西西飛裝飾工程有限公司	南昌	4000-5000	3人
公司所在地：江西南昌  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、協(xié)助完成各部門的資料整理，撰寫，協(xié)調(diào)，分發(fā)工作；2、進(jìn)行公司材料檔案的記錄管理；3、完成經(jīng)理分派的內(nèi)部文檔的撰寫工作；4、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，5、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。6、做好公司的人事和行政管理。【錄用人員要求】1、大專以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗。2、熟練使用office辦公軟件、能夠進(jìn)行基本的辦公設(shè)備維護(hù)，具備網(wǎng)絡(luò)...

行政主管	泰安市駿鳴門業(yè)有限公司	泰安	4000-4500	1人
公司所在地：山東泰安  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)企業(yè)管理、制度建設(shè)、文化落地等管理工作，制定、建設(shè)各項管理制度和部門管理流程，負(fù)責(zé)辦公室全面工作2、抓好日常后勤、生產(chǎn)管理工作，協(xié)同公司辦公室做好行政制度編制；3、負(fù)責(zé)辦公會議安排和籌備，做好會議記錄，整理會議紀(jì)要并存檔；4、負(fù)責(zé)有關(guān)人員做好文件歸檔、收發(fā)、打字、接待、用車管理工作5、負(fù)責(zé)安排公司招待和對外就餐及車輛安排外來賓客的住宿；6、負(fù)責(zé)部門有關(guān)人員辦...

人事行政主管	廣東紅源建設(shè)工程有限公司	廣州	5000-8000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 人事方面：1. 根據(jù)公司規(guī)劃，負(fù)責(zé)日常招聘，完善企業(yè)招聘制度及招聘體系；2. 人事檔案與規(guī)章制度的建立（人事檔案、員工手冊、考勤管理，其他人力資源管理規(guī)章制度）并監(jiān)督執(zhí)行3. 勞動關(guān)系（員工入職，培訓(xùn)，離職，轉(zhuǎn)正，晉升。調(diào)崗，勞動糾紛）4. 薪酬福利（工資核算，員工福利，薪酬體系）5. 績效考核（方案的建立及執(zhí)行）6. ...

人事行政主管	東莞市華鋒幕墻裝飾工程有限公司	東莞	面議	1人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)考勤的監(jiān)督管理工作，人力資源規(guī)劃并實施；2、負(fù)責(zé)建立和完善各項規(guī)章制度，監(jiān)督和維護(hù)；3、負(fù)責(zé)對公司需求人員招聘和復(fù)試，入職、離職手續(xù)的辦理工作；4、對公司文化進(jìn)行宣導(dǎo)工作，制定培訓(xùn)計劃并實行；5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)勞資雙方的關(guān)系，為員工釋疑解惑，處理員工投訴工作；【錄用人員要求】1、心態(tài)：公平公正，不偏袒，對事不對人；2、抗壓能力：能承受高壓力下的工作，自我調(diào)節(jié)能力好...

行政主管	深圳市歐亞建設(shè)工程有限公司	深圳	面議	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，行政人員工作職責(zé)。2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。3、負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日常考勤。4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。5、處理公司對外接待工作。6、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。是個很繁...

行政主管	廣東宏科建設(shè)股份有限公司	廣州	7000-10000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)協(xié)助人事行政經(jīng)理制定、梳理、優(yōu)化公司的行政管理規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)日常行政管理工作，包括環(huán)境管理、車輛管理、固定資產(chǎn)管理、采購管理、宿舍管理、員工福利管理等；3、負(fù)責(zé)公司會議、員工生日會、集體活動的組織與統(tǒng)籌安排；4、負(fù)責(zé)公司OA辦公系統(tǒng)的推進(jìn)及后續(xù)優(yōu)化；5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣導(dǎo)工作；6、負(fù)責(zé)其他日常行政事務(wù)。崗位要求：1、行政管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2...

行政主管	東莞市華鋒幕墻裝飾工程有限公司	東莞	5000-6000	1人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 1、制定招聘方案，實施招聘工作，包括招聘預(yù)算建議與控制、招聘渠道建立完善、資料初選、面試、向部門推薦、試用期滿評估等，對內(nèi)保證招聘的效率和效果，對外維護(hù)公司的形象。2、負(fù)責(zé)勞動合同、勞務(wù)協(xié)議及相關(guān)協(xié)議文本的修訂；與勞務(wù)公司洽談勞務(wù)協(xié)議條款；對勞動合同、勞務(wù)協(xié)議及相關(guān)協(xié)議在簽訂、終止、解除時發(fā)生的情況能提出解決方案，并處理，保證文本及執(zhí)行過程合法。3、負(fù)責(zé)勞動爭議的調(diào)解和相關(guān)訴訟...

行政主管	廣東金成幕墻科技有限公司	東莞	面議	2人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 一、負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作，保障公司順利開展各項工作，確保公司的安全穩(wěn)定，正常運(yùn)作； 二、負(fù)責(zé)全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項工作；三 、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤； 四 、負(fù)責(zé)與其他部門間的協(xié)調(diào)工作，配合各部門做好各項服務(wù)工作；五、執(zhí)...

行政主管	湖北省歐德比亞門窗科技有限公司	黃石	4000-5000	1人
公司所在地：湖北黃石  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)企業(yè)各項制度的建立與健全、跟蹤與落實，負(fù)責(zé)行政辦公管理、跟蹤、執(zhí)行【錄用人員要求】行業(yè)經(jīng)驗3年以上，全局觀強(qiáng)，積極、健康，能組織各項會議與活動工作。

行政主管	斯卡特北京鋁業(yè)集團(tuán)有限公司	北京	5000-8000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)公司行政、餐廳、后勤等的統(tǒng)籌管理，負(fù)責(zé)日常制度行為規(guī)范的監(jiān)督檢查；2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待，舉止端莊大方，具備良好的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力；3、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、證照辦理、升級等工作；4、負(fù)責(zé)維護(hù)辦公環(huán)境，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：大專以上學(xué)歷，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊協(xié)作意識，有責(zé)任感熟練掌握 Office 以及辦公軟件。年齡25-...

人事行政主管	成都海興門窗裝飾工程有限公司	成都	5000-6000	2人
公司所在地：四川成都  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 人事行政管理工作，加工型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗3年及以上，全日制，人力資源或行政專業(yè)大專及以上。

行政主管	合肥順泰幕墻門窗材料有限公司	合肥	4000-5000	1人
公司所在地：安徽合肥  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，行政人員工作職責(zé)。2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。3、負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日常考勤。4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。5、處理公司對外接待工作。6、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。【錄用人...

行政主管	鄭州市聚輝裝飾工程有限公司	鄭州	4000-6000	3人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)建立健全公司各項規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)起草公司行政業(yè)務(wù)類文件、報告、計劃、決定、會議紀(jì)要等文字材料，并做好文件的收發(fā)登記工作。3、負(fù)責(zé)公司各種會議活動的組織安排，并做好會議記錄和活動流程安排，對相關(guān)會議內(nèi)容安排及時傳達(dá)和貫徹。4、負(fù)責(zé)聯(lián)系維護(hù)公司通訊網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備，保證其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。5、負(fù)責(zé)公司印章。6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。【錄用人員要求】3-5年工作經(jīng)驗...

行政人事主管	北京西飛世豪建筑裝飾工程有限公司	北京	5000-7000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理；2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理；3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行購體系搭建維護(hù)、大型年會及重要活動組織；4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。任職資格：1、大專以上學(xué)歷...

行政主管	南京盈潤門窗科技有限公司	南京	面議	1人
公司所在地：江蘇南京  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司各項行政管理工作；2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)員工的聘用、福利、績效、員工關(guān)系等管理工作；4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人力資源調(diào)配組織管理；5、負(fù)責(zé)部門的日常人事管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；6、分析相關(guān)資料，進(jìn)行企業(yè)人力資源診斷，并對相關(guān)制度進(jìn)行完善。7、主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作，并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高行政人...

行政主管	江蘇蘇泰門窗幕墻有限公司	泰州	6000-10000	6人
公司所在地：江蘇泰州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】能勝任選定的崗位【錄用人員要求】年齡30-45歲之間男女不限【福利待遇交社保月薪5000-10000元

行政主管	深圳市泰成建設(shè)工程有限公司	深圳	6000-8000	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、制定公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；2、負(fù)責(zé)組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標(biāo)計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度。設(shè)計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議；4、負(fù)責(zé)對本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制；5、負(fù)責(zé)合理分配勞動崗位控制勞動力總量。組織勞動定額編制，做好公司各部門及有關(guān)崗位定員定編工作，結(jié)合生產(chǎn)實際...

行政主管	佛山市李一達(dá)奇巧門窗有限公司	佛山	4000-5000	1人
公司所在地：廣東佛山  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】本科/有3年工作經(jīng)驗優(yōu)先，1、根據(jù)公司發(fā)展制定和完善人力資源戰(zhàn)略、體系和流程，至力于提高公司的綜合管理水平。2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程。3、根據(jù)公司各部門需求組織完善公司的招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度。4、組織建立實施有效的激勵機(jī)制充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。5、將部門工作計...

人事/行政主管	重慶中泰墻工程有限公司	重慶	5000-6000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】一、行政方面:1、 協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營計劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解;2、 負(fù)責(zé)總公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結(jié)、報告、請示等文件;3、 負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，推進(jìn)公司的管理;4、...

行政人事主管	湖南省禧居裝飾有限公司	長沙	5000-6000	1人
公司所在地：湖南長沙  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位  崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司要求，全面負(fù)責(zé)公司行政與人力管理的方針、政策和制度的制訂；2、全面負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)工作；3、全面負(fù)責(zé)公司行政、后勤工作；4、檔案的整理、保存工作。 崗位要求：1、 專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。2、 年齡45歲內(nèi)，表達(dá)及溝通能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、原則性強(qiáng)。3、 5年以上人力行政工作經(jīng)...