職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

人事經(jīng)理主管	山東京港亞門窗有限公司	濰坊	5000-8000	1人
公司所在地：山東濰坊  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司人力資源管理，招聘 培訓(xùn)。 人員考核 和職位晉升管理職位要求：有工作管理經(jīng)驗(yàn)，形象好 氣質(zhì)佳電腦軟件熟練工作時間：5年以上【錄用人員要求】【福利待遇】

人事專員/主管/經(jīng)理	上海嘉裕科建門窗幕墻有限公司	上海	6000-10000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 一、人力資源1）全面負(fù)責(zé)人事管理工作，包括：員工入離職手續(xù)辦理；勞動合同的簽訂及續(xù)簽；跟蹤試用期員工工作情況，完成試用期員工的轉(zhuǎn)正手續(xù) ；每月社保公積金辦理及繳納；年度核算、申報社保及公積金基數(shù)調(diào)整 ；申報單位年度用工情況 、平均工資等 ；穩(wěn)崗補(bǔ)貼返。2）負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布和招聘渠道開發(fā)、維護(hù)；簡歷篩選、面試邀約、電話面試/初面。3）負(fù)責(zé)...

人事行政經(jīng)理/主管	重慶市恒固席勒裝飾工程有限公司	重慶	6000-10000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、建立并完善人力資源管理體系，包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及勞動關(guān)系等體系建設(shè)，確保日常人事管理工作的效果；2、組織分析評估人力需求，制定招聘計劃，招聘策略及開發(fā)各功能短中長期人力資源合理調(diào)配；3、制定培訓(xùn)計劃，組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤；4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司企業(yè)文化的塑造、維護(hù)與傳播；5、根據(jù)公司行政管理要求，簡歷、健全和持續(xù)改進(jìn)行政管理制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)；6、完...

人事經(jīng)理辦公室主管	金斯愛藍(lán)門窗有限公司	泉州	8000-12000	2人
公司所在地：福建泉州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 主要負(fù)責(zé)辦公室。人事部。

人事行政主管/經(jīng)理	嘉冠實(shí)業(yè)（深圳）有限公司	深圳	5000-8000	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)建立公司人員組織架構(gòu)，按公司人員組織架構(gòu)和規(guī)劃滿足公司所需人員。2、修建和完善公司規(guī)章制度。3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜。4、編輯各部門崗位職責(zé)說明書5、負(fù)責(zé)員工各類活動、會議記要、培訓(xùn)、各類宣傳活動等工作。6、公司日常設(shè)施的維護(hù)及資產(chǎn)管理。7、負(fù)責(zé)行政后勤總務(wù)，辦公室等事宜的協(xié)調(diào)。8、5S檢查、安全檢查等日常工作。9、政府、...

人事招聘主管	廣東派尼高幕墻裝飾有限公司	佛山	6000-10000	1人
公司所在地：廣東佛山  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)1、根據(jù)用人需求，全面組織開展招聘工作，完成月度招聘指標(biāo)。2、各類招聘渠道開發(fā)，選擇和優(yōu)化招聘渠道、發(fā)布招聘信息、保證招聘的時效性。總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議。3、積極搜集外部的招聘信息，開發(fā)招聘渠道4、搭建人才梯隊(duì)體系任職資格1、有1年以上人力資源人事及招聘實(shí)操經(jīng)驗(yàn)(幕墻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)2、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神:3...

招商經(jīng)理、主管	海城市鼎翔裝飾工程有限公司	南昌	5000-20000	8人
公司所在地：遼寧鞍山  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】招商部經(jīng)理1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略和招商目標(biāo)，制定并執(zhí)行招商計劃2. 分析市場動態(tài)和競爭對手情況，并采取相應(yīng)措施提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績3. 招募與管理招商團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保招商業(yè)務(wù)運(yùn)作順暢高效5. 拓展合作渠道，尋找新的合作伙伴并建立穩(wěn)定的合作關(guān)系6. 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)調(diào)并處理合作...

營銷主管，業(yè)務(wù)經(jīng)理	西安哈曼德門窗有限公司	西安	5000-25000	20人
公司所在地：陜西西安  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上以上 收藏職位 營銷主管，業(yè)務(wù)經(jīng)理。

行政主管及經(jīng)理	重慶壹順亮華裝飾工程有限公司	重慶	5000-8000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司日常人事行政管理工作，熟悉建筑裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，謝絕跨行業(yè)！

行政人事經(jīng)理	菲爾特工貿(mào)有限公司	金華	10000-15000	1人
公司所在地：浙江金華  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.  為公司發(fā)展提供人力資源支持，在招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為業(yè)務(wù)部門提供有效的解決方案并付諸實(shí)施； 2. 協(xié)助總經(jīng)辦統(tǒng)籌全公司制度流程的整合梳理與執(zhí)行完善，定期檢查、優(yōu)化在執(zhí)行的制度規(guī)范并及時清理過期、失效的制度，確保各類制度流程有效執(zhí)行，落到實(shí)處；3. 根據(jù)公司需求組織總經(jīng)理辦公會、管理層周例...

人事行政主管	成都海興門窗裝飾工程有限公司	成都	5000-6000	2人
公司所在地：四川成都  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 人事行政管理工作，加工型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，全日制，人力資源或行政專業(yè)大專及以上。

行政人事部經(jīng)理	成都美網(wǎng)門窗有限公司	成都	面議	1人
公司所在地：四川成都  學(xué)歷要求：本科  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上以上 收藏職位 一、負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報，負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)，負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。二、人力資源管理與發(fā)展（1）組織架構(gòu)的設(shè)計、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。（2）人力資源配置：制定人力資源計劃，通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人事宜”即采用科學(xué)的方法，按照工作...

人事主管	重慶君特節(jié)能科技有限公司	重慶	4000-5000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)擬定部門人事行政規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè)；2、負(fù)責(zé)員普通工的招聘工作及員工入離職手續(xù)辦理；3、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)及公共培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施；3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計、監(jiān)督管理；4、負(fù)責(zé)員工勞動合同、資質(zhì)印鑒、檔案文件、商標(biāo)專利的維護(hù)與管理；5、對員工宿舍的安排、水電費(fèi)用的統(tǒng)計、清潔衛(wèi)生管理；7、負(fù)責(zé)辦公用品及行政用品、工具的購買、發(fā)放與保管；8、負(fù)責(zé)來訪接待、會議準(zhǔn)備、活動...

人事經(jīng)理	廣東華源建設(shè)有限公司	廣州	8000-15000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：6年以上 收藏職位 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，完成公司組織機(jī)構(gòu)建設(shè)及規(guī)章制度的建立；2、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)管理，組織各類人才的甄別和選拔，完成公司人才儲備和梯隊(duì)建設(shè)；3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進(jìn)，深化與宣傳公司企業(yè)文化，將企業(yè)文化落實(shí)到企業(yè)管理制度與管理規(guī)范中，增強(qiáng)公司員工的凝聚力；4、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；5、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成各部門員工...

人事經(jīng)理	上海夕華幕墻裝飾工程有限公司	南昌	7000-10000	3人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)有責(zé)任心 能夠合理安排人事【錄用要求】【福利待遇】

幕墻深化設(shè)計主管經(jīng)理	青島睿璽工業(yè)有限公司	青島	10000-20000	2人
公司所在地：山東青島  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司國外幕墻項(xiàng)目的深化設(shè)計工作，帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)工作；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目優(yōu)化圖紙設(shè)計方案；3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)項(xiàng)目的技術(shù)方案、深化設(shè)計圖紙；4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)深化設(shè)計方案的現(xiàn)場實(shí)施。 崗位要求：1、相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練操作CAD，并看得懂圖紙；4、有一定英語基礎(chǔ)；5、有國外項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

人事行政經(jīng)理	浙江鴻翔節(jié)能幕墻門窗有限公司	嘉興	10000-12000	1人
公司所在地：浙江杭州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)公司人事、行政管理工作，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，建立有時效性的行政服務(wù)體系；2.制定和優(yōu)化行政相關(guān)的制度和工作流程，追蹤執(zhí)行結(jié)果，不斷改進(jìn)和完善工作質(zhì)量；3.領(lǐng)導(dǎo)部門進(jìn)行日常工作，包括物業(yè)管理、資產(chǎn)管理、行政采購、安保、食堂、司機(jī)等日常行政事務(wù)管理；4.管控行政預(yù)算，并負(fù)責(zé)合作供應(yīng)商的日常管理和考核定期評估工作，指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行物品采購；5.負(fù)責(zé)持續(xù)改善行政服務(wù)平...

人事經(jīng)理	江西少豐建設(shè)工程有限公司	上饒	4000-6000	1人
公司所在地：江西上饒  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 1、配合部門經(jīng)理制定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；2、為公司所有業(yè)務(wù)部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持；3、負(fù)責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理；4、負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)；5、負(fù)責(zé)公司招聘及人事管理。任職資格1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷；6、兩年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn)；7、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理；8、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的...

運(yùn)營經(jīng)理/主管	廣西中大旺幕墻門窗有限公司	南寧	5000-10000	1人
公司所在地：廣西南寧  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】崗位經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先崗位職責(zé)：網(wǎng)站維護(hù)、抖音小視頻制作、文案策劃、廣告推廣教育背景：大專及以上文化崗位福利：假節(jié)日福利、五險、晉升平臺、教育福利等崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)中大旺幕墻的日常運(yùn)營管理，確保公司運(yùn)營效率2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目任務(wù)，保證項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度3. 優(yōu)化運(yùn)營流程，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和工作效率任職要求：1. 具備出色...

營銷經(jīng)理/主管	安徽正蘭實(shí)業(yè)有限公司	安徽	8000-15000	1人
公司所在地：安徽池州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1. 根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，主導(dǎo)制訂公司銷售戰(zhàn)略，搭建公司銷售體系和團(tuán)隊(duì)；2. 制訂銷售目標(biāo)，科學(xué)分解銷售目標(biāo)，制訂營銷管理的各種制度和流程標(biāo)準(zhǔn)；3. 負(fù)責(zé)拓展、管理銷售渠道，協(xié)調(diào)維護(hù)合作伙伴及客戶關(guān)系，建立完善的銷售體系與客戶關(guān)系體系；4. 組織開發(fā)和維護(hù)各銷售渠道，積極推廣品牌、管理渠道；5. 負(fù)責(zé)公司營銷合同的談判以...

人事行政經(jīng)理	北京市騰美騏科技發(fā)展有限公司	北京	8000-10000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、協(xié)助總經(jīng)理建立并完善公司人力資源管理體系，保證人力資源工作支持企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)務(wù)變革。2、根據(jù)公司總體目標(biāo)設(shè)定并主持推進(jìn)公司在人力資源各個模塊的升級，保證公司在“選育用留”人才的各項(xiàng)工作順利實(shí)施。3、統(tǒng)籌管理員工培訓(xùn)及日常思想溝通，與各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人深度交流，不斷完善公司各業(yè)務(wù)板塊的工作流程并通過績效管理促進(jìn)工作效率和質(zhì)量，不斷提高企業(yè)員工的基本素質(zhì)，滿足企業(yè)發(fā)...

人事經(jīng)理	清遠(yuǎn)市科建門窗幕墻裝飾有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東清遠(yuǎn)  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé) ：1、負(fù)責(zé)制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；3、負(fù)責(zé)組織人力資源、行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理；4、公司日常行政管理的運(yùn)作；規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作；任職條件：1、大學(xué)專科以上，企業(yè)管理、行政管理、理工科專業(yè)；2、5年以...

采購主管/經(jīng)理	浙江中成幕墻裝飾有限公司	杭州	8000-12000	1人
公司所在地：浙江杭州  學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、建立公司采購體系，規(guī)范公司采購管理制度。 2、選擇和評估供應(yīng)廠商，新材料供應(yīng)商的尋找，資料收集。 3、協(xié)調(diào)完成工程材料、設(shè)備采購合同的擬訂、審批與簽署工作。  4、負(fù)責(zé)工程材料、設(shè)備采購、租賃合同執(zhí)行情況與貨款支付情況。5、根據(jù)工程施工生產(chǎn)計劃進(jìn)度安排，提前做好物料采購、設(shè)備租賃計劃和安排、  ...

行政人事經(jīng)理	常州洛克華菲門窗科技有限公司	常州	7000-12000	1人
公司所在地：江蘇常州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.主要負(fù)責(zé)公司人事工作與行政方面的工作。【錄用要求】1.要求有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，能獨(dú)立操作人力資源6大模塊。

人事經(jīng)理	北京六佰建筑節(jié)能技術(shù)有限公司	北京	8000-12000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招聘計劃，建立合理有效的招聘制度，滿足部門的用人需求;2、充分了解和掌握各崗位人員編制情況，在編人員情況，缺編情況。3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)招聘項(xiàng)目和活動，例如校園招聘、專場招聘等4、開發(fā)、維護(hù)、評估、分析各招聘渠道，確保招聘完成，合理控制招聘成本5、制定完善公司招聘體系，優(yōu)化招聘流程和制度6、負(fù)責(zé)內(nèi)部人才選拔及人才梯隊(duì)資源池建設(shè);7、...

人事經(jīng)理	湖北尚哲系統(tǒng)門窗有限公司	武漢	5000-7000	1人
公司所在地：湖北武漢  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；3、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；4、制定公司及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；5、負(fù)責(zé)擬制公司薪酬制度和方案，建立行...

人事主管	廣東盛友建門窗科技有限公司	東莞	5000-7000	1人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)人員招聘、應(yīng)聘人員面試安排事宜2.負(fù)責(zé)入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動等異動手續(xù)辦理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計3.負(fù)責(zé)公司員工招聘配置和儲備工作的前面開展，開拓招募渠道4.負(fù)責(zé)擬訂勞務(wù)合同及簽訂5.負(fù)責(zé)擬訂公司規(guī)章制度6.負(fù)責(zé)設(shè)定員工的獎罰制度等（錄用要求）1人事，行政方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上2.擅長招聘，熟悉招聘平臺3.熟練操作辦公軟件4.具有良好的表達(dá)溝通能力，積極上進(jìn)，條理清晰，執(zhí)行力強(qiáng)

人事行政主管	廣東紅源建設(shè)工程有限公司	廣州	5000-8000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 人事方面：1. 根據(jù)公司規(guī)劃，負(fù)責(zé)日常招聘，完善企業(yè)招聘制度及招聘體系；2. 人事檔案與規(guī)章制度的建立（人事檔案、員工手冊、考勤管理，其他人力資源管理規(guī)章制度）并監(jiān)督執(zhí)行3. 勞動關(guān)系（員工入職，培訓(xùn)，離職，轉(zhuǎn)正，晉升。調(diào)崗，勞動糾紛）4. 薪酬福利（工資核算，員工福利，薪酬體系）5. 績效考核（方案的建立及執(zhí)行）6. ...

人事行政主管	東莞市華鋒幕墻裝飾工程有限公司	東莞	面議	1人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)考勤的監(jiān)督管理工作，人力資源規(guī)劃并實(shí)施；2、負(fù)責(zé)建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，監(jiān)督和維護(hù)；3、負(fù)責(zé)對公司需求人員招聘和復(fù)試，入職、離職手續(xù)的辦理工作；4、對公司文化進(jìn)行宣導(dǎo)工作，制定培訓(xùn)計劃并實(shí)行；5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)勞資雙方的關(guān)系，為員工釋疑解惑，處理員工投訴工作；【錄用人員要求】1、心態(tài)：公平公正，不偏袒，對事不對人；2、抗壓能力：能承受高壓力下的工作，自我調(diào)節(jié)能力好...

倉庫主管/經(jīng)理	中山市博路德幕墻門窗系統(tǒng)有限公司	中山	8000-12000	1人
公司所在地：廣東中山  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫的日常管理，制定部門工作計劃，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點(diǎn)、發(fā)料、門窗幕墻成品裝箱、運(yùn)輸和記賬等的日常工作；3、安全庫存的控制、管理和分析；4、確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；6、提出連續(xù)改進(jìn)方法和技巧，提高效率、降低成...