簡歷編號：85417 查看次數：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 張成龍 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1986年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業學校： | 煙臺南山學院 | 所學專業： | 機械數控 | |
| 最高學歷： | 大專 | 工作經驗： | 10年 | |
| 現所在地： | 河南商丘 | 籍貫： | 河南商丘 | |
| 技術特長： | 組織活動，店面培訓，市場情況梳理，銷售流程 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 大區經理 | ||
| 希望工作地區： | 浙江省 河南省 | ||
| 崗位類別： | 銷售主管/區域經理 | 求職狀態： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 是 | 月薪要求： | 10000以上 |
| 工作經歷 |
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| 2018年7月-2021年10月 廣東美沃門窗有限公司 大區經理 負責美沃品牌在浙江和福建地區的品牌運營，以及終端代理商的優化和補充，結合公司與事業部發展，制定營銷策略、廣告策略、品牌策略和公關策略，并組織推進執行； 制定區域聯動計劃，跟蹤和監督聯動活動效果，進行數據分析與撰寫報告復盤確�；顒映尚�； 關注行業發展動態，定期進行市場調查，為產品更新提供建議； 招募、培訓、激勵、考核區域團隊，以及協助區域團隊完成下達的任務指標； 制定本區域營銷計劃，分解銷售目標，并對區域銷售人員及各經銷商團隊的銷售指標進行量化考核 2016年01月-2018年06月 浙江奇力電氣科技有限公司 大區經理 根據公司發展情況進行戰略調整，配合前端銷售部門搭建銷售渠道； 對轄區所有經銷商的家裝渠道建設，重點小區資料，銷售訂單情況，產品銷售占比，盈虧平衡進行綜合管理。招募、培訓、激勵、考核區域團隊，以及協助區域團隊完成下達的任務指標； 負責建立和健全所轄區域的銷售管理制度，督導公司的銷售政策的落實，各項制度的貫徹執行，對所轄區域人員的政策落實情況，制度執行情況負責。 |
| 個人簡介 |
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| 擁有多年的市場管理及品牌營銷經驗，卓越的規劃、組織、策劃、方案執行和團隊領導能力。 積累較強的人際關系處理能力和商務談判技巧，善于溝通，具備良好的合作關系掌控能力與市場開拓能力。 擅長協調平衡團隊成員的競爭與合作的關系。 具備較強的團隊管理和領導能力，優秀的組織策劃能力，有大型市場推廣活動的成功經驗。 具有豐富的終端店面管理經驗及半年度實操經歷。 豐富的市場營銷策劃和領導經驗。 具備品牌圈層關系網絡，能夠帶領團隊高效、有效的完成公司的既定戰略目標，實現價值的最大化。 |
| 相關證書 |
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| 聯系方式 |
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