簡歷編號:26980 查看次數:個人簡歷
基本資料 | ||||
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姓 名: | 張軍 | 性 別: | 男 | ![]() |
出生年份: | 1987年 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
民 族: | 漢 | 政治面貌: | 群眾 | |
畢業學校: | 廈門理工學院 | 所學專業: | 工程管理 | |
最高學歷: | 大學本科 | 工作經驗: | 9年 | |
現所在地: | 天津 | 籍貫: | 福建寧德 | |
技術特長: | 2012年開始做幕墻項目經理,有7年項目經理經驗。 |
求職意向 | |||
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希望從事崗位: | 幕墻設計師 | ||
希望工作地區: | 北京 天津 | ||
崗位類別: | 幕墻設計師 | 求職狀態: | 已離職,即刻到崗 |
是否要求住宿: | 是 | 月薪要求: | 8000以上 |
工作經歷 |
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一、北京磊鑫建筑工程有限公司工作經歷: 前期工作經歷(2年): 1、北京:通州區世紀星城項目施工員(2009年7月—2009年11月) 人民大學項目材料員(2009年11月—2010年3月) 2、天津:河東區福建大廈項目資料員(2010年10月—2011年3月) 河北區中鐵國際城售樓處項目施工員(2011年4月—2011年9月) 項目經理工作經歷(6年): 1、蘇州:相城區班芙春天裙樓項目(2011年10月—2013年4月,幕墻總面積約40000㎡) 吳江區太湖一號裙樓項目(2014年,幕墻總面積約15000㎡) 吳中區國風華府底商項目(2015年3月—2015年8月,幕墻總面積約12000㎡) 2、南京:江寧區富力城辦公樓項目(2013年5月—2013年12月,幕墻總面積約20000㎡) 3、合肥:蜀山區中鐵青秀城辦公樓項目(2015年9月—2016年4月,幕墻總面積約15000㎡) 濱湖區信達公園里售樓處項目(2016年6月—2016年9月,幕墻總面積約6000㎡) 廬陽區中鐵鐵建廣場項目(2016年12月—2017年5月,幕墻總面積約10000㎡) 濱湖區信達公園里一期裙樓項目(2017年7月—2017年10月,幕墻總面積約7000㎡) 長豐縣中鐵悅湖國際售樓部項目(2017年11月—2017年12月,幕墻總面積約3000㎡) 二、山東美達建工集團股份有限公司工作經歷: 項目經理工作經驗(1年): 1、北京:亦莊開發區國際發展知識中心工程項目(2018年7月—2019年1月,幕墻總面積約12000㎡) 三、關于從項目經理崗位轉設計崗位的原因及說明: 1、參加工作后,便一直在現場一線工作,從北方到南方,又從南方到北方,工作地點過于漂泊、不穩定; 2、從事項目經理崗位多年,已達到事業瓶頸,希望在工作崗位進行調整,對自己有更深刻的認識; 3、簡歷中所提及到的“本人從事項目經理的工作內容”里面,所有的工作,本人都已多次經手。另外,本人從2012年獨立管理項目開始,便已經親手進行設計下單,復核設計下料單。對轉設計崗位,有足夠的信心。 四、本人從事項目經理工作的主要內容: 1、組織項目部: (1)公司與業主簽訂合同后,組織項目部人員(人員視項目情況而定,最多時4人,最少時1人)進場事宜。組織開展項目整體部署工作,制定工作計劃。 2、合同管理: (1)熟悉與甲方簽訂的施工合同,對于重要條款,如合同額、施工范圍、工期要求、質量要求、付款要求等進行詳細閱讀分析,以方便后期施工管理。 (2)簽訂現場勞務合同,以及現場工程量較小的分包合同。 3、成本核算: (1)組織項目技術人員對合同價格核算分析,計算大概施工成本,編制成本控制計劃。找出需要重點控制的分項內容,后期施工管理時進行有針對性的管理,保證合同的合理利潤。 4、技術工作: (1)對施工圖的各個方案進行深入分析,發現是否有不合理之處,并與設計部溝通,及時進行調整。在保證效果、安全性、及質量的前提下,提出優化方案,以方便現場施工,縮減成本。 (2)組織項目部人員及勞務隊長進行現場結構復合工作,反饋設計部。 (3)根據合同要求及現場實際情況,制定設計下料單計劃,并與設計部積極溝通。 (4)核對設計部所有下料單,防止錯單發生。尤其是對工期影響大的分項工程、錯單后果嚴重的分項工程。 5、變更、洽商、簽證等工作: (1)對前期設計階段遺漏的分項工作,積極跟蹤推進,并辦理相應洽商手續。 (2)對甲方提出的現場簽證工作,從利潤、工期、施工難度等方面進行分析,有計劃的進行承接或推辭,并辦理好相應手續。 6、進度控制: (1)按照設計、采購、加工、施工四位一體的模式,制定進度進度。施工過程中,會不斷出現計劃的偏差,因此需要及時進行調整進度計劃或者重排進度計劃。 (2)三天左右一次進度控制會議,保證進度的執行情況,對發現進度偏差的情況,及時采取措施。 (3)找出進度偏差的具體原因,如甲方不能確定方案的實施、設計部未明確的施工方案、下單進度延遲、材料供貨及加工時間超出項目部的供貨周期要求、勞務隊人員缺少等。相應問題在項目部能力權限內的應立刻進行處理,如在能力權限外的及時反饋公司領導。 7、安全管理: (1)在過程中始終灌輸安全第一的思想,督促安全員,做好安全管理計劃。 (2)對所有進程人員,進行針對性的安全教育,施工交底。 (3)每周一會,對安全工作做一次總結。每周進行一次項目內部的安全檢查,發現隱患及時整改。 (4)對容易出現安全事故的工序,嚴格控制。對一些特種機械,如吊籃、腳手架等,要求分包單位必須按規范嚴格執行。 8、質量控制: (1)按照事前、事中、事后控制方法控制。施工前做好與施工隊的技術交底工作,過程中按規范要求進行控制,盡量避免事后返工的現象發生。 (2)有條件的,盡量落實樣板施工制度。 (3)對于質量意識薄弱的施工人員,不姑息放縱。從重處理不按規范施工,野蠻施工的行為。 9、資料管理: (1)督促資料員及時跟進工程資料,做到資料與實體工程同步。 (2)合同備案事宜,必須先行,防止職能部門原因的停工問題。 (3)需要現場復試的材料,今早安排復試,避免資料因此耽誤。 10、工程結算: (1)無論針對甲方或是施工隊、供應商等,必須站在公司立場上,力爭在合理的情況下,創造更多的收益。 (2)完善所有的資料,如竣工圖、施工資料、變更洽商等文件。 11、協調工作: 做好與業主、總包、監理的工作協調事宜。為工程施工創造一個良好的軟環境 |
個人簡介 |
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一、本人工作心得: 1、項目經理是工地一線的實際負責人,責任重大。項目要進行整體管理,必須善始善終。施工前,必須做好項目的整體計劃。執行過程中,適中按照項目計劃執行,如遇變化,及時根據實際情況做好調整,采取相應措施,防止事態的惡化。收尾過程,也不能掉以輕心,防止虎頭蛇尾的情況。 2、因項目牽涉的人員較多,如業主、監理、總包、分包。需要分析各方的利益期望值等等,在過程中要爭取到各方的支持,不搞孤立,做好與各方的關系,盡量做到本公司的利益做大化。 3、安全事宜,不分大小,只要有隱患,及時處理。防止事態惡化,難以收場。并且這種思想必須要灌輸到項目部每個同事的身上。 4、項目施工過程中,壓力會隨著工程進行,逐漸加大,所以要扛住壓力,不要情緒化,適當宣泄壓力,以免影響工作的開展。 5、把工作當成自己的事業來做,責任要積極的去扛,推卸責任不能解決問題,有問題迎難而上。處理不了的問題及時反映匯報,避免小問題變成大問題。 6、工作中,團結項目部人員,思想要做到統一,避免搞小隊伍,以免影響工作的開展。 |
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