執(zhí)行總經(jīng)理 |
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杭州紫橙門窗工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)董事會精神，制定企業(yè)年度戰(zhàn)略規(guī)劃和預(yù)算方案；執(zhí)行公司的戰(zhàn)略決策，并為公司的決策提供參謀支持； 2、全面主持公司的管理工作：監(jiān)督及控制項(xiàng)目的整體實(shí)施過程，對企業(yè)客戶負(fù)責(zé)，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，對成本管控負(fù)責(zé)，打造精品工程； 4、合理調(diào)整企業(yè)的組織體系和管理體系，持續(xù)審定及提升企業(yè)的管理制度； 6、認(rèn)同企業(yè)經(jīng)營模式，管理模式，對企業(yè)有較高的忠誠度； 7、具有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、善于打造團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力； 8、事業(yè)心強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)，有較強(qiáng)執(zhí)行力和工作激情，應(yīng)變能力強(qiáng)，外向型性格； 【錄用人員要求】 入職要求： 1、具有管理門窗、幕墻大中型企業(yè)5年以上副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)歷； 2、具有良好的前瞻性和高端決策能力； 3、熟悉門窗、幕墻企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程； 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力； 【福利待遇】 薪資結(jié)構(gòu)：年薪＋年底分紅（具體面談） |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 杭州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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