車間廠長/主任 |
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杭州鼎點門窗科技有限公司 |
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職位描述 |
【崗位要求】 1、有多年家裝系統(tǒng)的門窗廠工作經(jīng)驗,對家裝門窗設(shè)計、材料配件、工藝單的跟進非常熟悉; 2、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗; 3、負責(zé)按照門窗行業(yè)有關(guān)技術(shù)、政策、規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準實施生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督和檢查; 4、負責(zé)工廠人員崗位工作的安排和崗位培訓(xùn)、考核工作,對車間環(huán)境和安全作業(yè)負責(zé); 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點工作及其他事務(wù)性工作。 6、有多年從事門窗廠廠長工作且生產(chǎn)管理能力強者優(yōu)先。 【崗位職責(zé)】 1.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責(zé) 2.組織生產(chǎn),設(shè)備,安全,環(huán)保等制度擬訂,檢查,監(jiān)督,控制及執(zhí)行 3.密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行 4.配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力 5.負責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作.強化調(diào)度管理,嚴肅調(diào)度紀律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電,一節(jié)約能源 6.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作.負責(zé)組織質(zhì)檢員,車間管理人員,統(tǒng)計員,車工等的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查,考核,評比 7.貫徹,執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量,保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本 8.部門范圍內(nèi)消防及安全工作的落實和點檢,承擔(dān)企業(yè)安全管理員之職責(zé),按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 【錄用要求】 1、年齡35-45,大專以上學(xué)歷,工程、機械管理等相關(guān)專業(yè); 2、8年以上同等崗位管理經(jīng)驗,5年以上鋁合金門窗經(jīng)驗; 3、有過一線生產(chǎn)的管理經(jīng)驗,對機械加工有較強的專業(yè)知識 4、熟悉辦公管理軟件、CAD軟件的使用; 5、能夠吃苦,有責(zé)任心,有管理能力; 【薪資待遇】 年薪15萬-25萬 ,具體面議 |
基本信息 |
招聘人數(shù): | 1人 | 月薪待遇: | 10000-15000元 |
專業(yè)要求: | 管理能力強。 | 工作經(jīng)驗: | 5年 |
學(xué)歷要求: | 高中 | 發(fā)布時間: | |
工作地區(qū): | 杭州市 |
聯(lián)系方式 |
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