銷售總監(jiān) |
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廣州金霸建材股份有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】 1、主持銷售部（公建部）全面工作，確保完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)、業(yè)務(wù)指標(biāo)； 2、掌握商業(yè)項(xiàng)目市場趨勢、需求變化、競爭對(duì)手和客戶反饋方面的調(diào)研信息； 3、制定項(xiàng)目整體營銷方案及年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，并根據(jù)市場動(dòng)態(tài)、季度目標(biāo)完成情況，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施與調(diào)整意見； 4、負(fù)責(zé)全面銷售業(yè)務(wù)，培養(yǎng)有潛力的業(yè)務(wù)人員，業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力可以滿足公司業(yè)務(wù)拓展的要求，增長業(yè)務(wù)量； 5、建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)服務(wù)和管理好現(xiàn)有客戶，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，管理好大客戶； 6、負(fù)責(zé)全國經(jīng)銷商、代理商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與管理； 7、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判，簽訂銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的賬目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)營等事務(wù)； 8、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的問題； 9、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。 【錄用人員要求】 1、年齡35-45歲，專科及以上學(xué)歷，建筑類，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉國內(nèi)建材行業(yè)市場情況，十年以上建材工程銷售工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗(yàn)，市場營銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，超強(qiáng)公關(guān)能力； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力、客戶服務(wù)能力、計(jì)劃執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 5、品行端正，職業(yè)素養(yǎng)高，具有很強(qiáng)的事業(yè)心。 6、能適應(yīng)全國出差 【福利待遇】 待遇面議 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 廣州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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