人事經(jīng)理 |
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廣東恒鋒裝飾工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】1、熟悉行政的一切，能獨立完成行政相關(guān)的事項。如公司員工文化活動、培訓(xùn)、采購等 2、在上級領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同以及社保年審工作； 4、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 【錄用人員要求】1、人力資源相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷優(yōu)先，具有大中型公司企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗，并側(cè)重于考核方案制訂及實施； 2、具有3年以上人事管理工作經(jīng)驗；同時熟悉各人力資源的管理版塊； 3、熟悉行政人事各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備常用的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識； 6、具有貳級以上人力資源崗位證書（執(zhí)業(yè)證書）優(yōu)先錄用 一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu) |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 3年 |
| 學(xué)歷要求： | 不限 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 深圳市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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