招聘專員 |
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北京中科泰達鋼結構建筑工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 人事（人事、績效與薪酬）助理： 1、在部門主管的直接領導下，負責單位人事、考核與薪酬管理工作。 2、在部門主管的指導下，組織開展對單位的組織架構、職位設定、職責分工、人事編制等的分析研究，擬草相關優化設計方案。 3、負責審核并辦理員工的招聘錄用、轉正、定級、考勤、獎懲、異動、晉（降）級、離職等人事手續，協助應屆畢業生辦理檔案托管與戶口轉移手續。 4、及時與員工簽訂勞動合同，建立勞動合同臺帳，明確勞動關系，預防并協助處理勞資糾紛。 5、根據公司績效管理制度，開展員工績效考評組織與實施工作，推進績效管理。 6、審核并統計考評結果，制作評比報表，根據規定保存考評資料。 7、根據公司薪酬福利管理制度，負責工資制表及福利名單審核，確保數據準確、報送準時，做好工資、福利報表管理工作。 8、在部門主管的指導下，開展員工薪酬、福利的調查改進工作，并根據公司制度為員工辦理社會保險。 9、做好人力資源月報、年報工作，確保數據準確、報送及時。 10、負責文件、資料的傳真與來件的收發工作，及時登記并轉交。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業要求： | 無 | 工作經驗： | 2年 |
| 學歷要求： | 大專 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 北京 | ||
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