人事行政文員 |
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廣東匯一成建筑科技有限公司 |
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| 職位描述 |
| 【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)工廠員工的招聘工作（包括招聘崗位要求的制定/招聘渠道的決定/招聘簡歷的篩選/面試/錄用）； 2、負(fù)責(zé)員工的入職手續(xù)辦理（包括入職表填寫/證件驗(yàn)證/廠證/住宿/工衣發(fā)放辦理等）； 3、負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)（培訓(xùn)包括工作職責(zé)/公司管理制度/安全）； 4、負(fù)責(zé)員工的考勤統(tǒng)計(jì)、日常的請(qǐng)假、出差等；公司電話的轉(zhuǎn)接；文件的復(fù)英分發(fā)； 5、員工合同簽訂；員工社保的辦理；員工居住證的辦理；員工的離職手續(xù)辦理； 對(duì)員工進(jìn)行思想和工作上的溝通； 6、輔料請(qǐng)購與發(fā)放，月底輔料盤點(diǎn)，辦公用品的使用與維護(hù)； 1、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的監(jiān)督及執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司宿舍管理；負(fù)責(zé)公司的安全管理（包括安全制度制訂和培訓(xùn)/安全設(shè)施到位/安全區(qū)域劃分及指定區(qū)域負(fù)責(zé)人等）； 3、負(fù)責(zé)公司的衛(wèi)生管理（包括衛(wèi)生區(qū)域劃分及指定區(qū)域負(fù)責(zé)人/每周進(jìn)行有記錄的衛(wèi)生檢查等）； 4、負(fù)責(zé)公司的成本控制（包括辦公用品采購費(fèi)/水電費(fèi)/電話費(fèi)/快遞費(fèi)/貨運(yùn)費(fèi)的控制）； 5、負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)維護(hù)（包括統(tǒng)計(jì)記錄/每月盤點(diǎn)/日常維護(hù)和保養(yǎng)）； 【錄用人員要求】18-28歲，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 【福利待遇】住宿＋餐補(bǔ) |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 工商行政管理 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 2年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 東莞市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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