| 【崗位職責(zé)】1、完善公司培訓(xùn)制度，制定全年培訓(xùn)規(guī)劃。2、負(fù)責(zé)收集建材行業(yè)培訓(xùn)信息資料，分析總結(jié)現(xiàn)有培訓(xùn)政策效果，完善培訓(xùn)體系。3、負(fù)責(zé)組織代理商導(dǎo)購培訓(xùn)，每季度全國范圍內(nèi)覆蓋一次。4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo)，組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材。 5、制定導(dǎo)購星級評定方案，并負(fù)責(zé)跟蹤、落實(shí)。【錄用人員要求】1、三年以上建材行業(yè)培訓(xùn)管理與組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上同 |
